机关工作日常管理台账分:一是每天工作纪实,机关 工作人员结合每天工作进展情况,在“工作日志”上如实填写。日志 的填写采用写实手法,具体做到时间、地点、工作内容、推进措施、 进展程度及具体效果等“六个明确”。二是分月工作小结, 机关工 作人员结合本月工作完成情况认真填写“本月工作小结”。三是股室 责任人意见,股室责任人根据其填报的每天工作纪实,核对无误后签 上报意见;四是分管领导意见,分管局长签审把关,根据其具体工作 纪实、个人表现汇总后签审总结性意见,确保工作台账制度造作程序 化、规范化、不走样。
此次通过建立机关人员日常管理工作台账的方式,旨 在不断强化机关人员日常管理工作,进一步提高办事效益,树立了“ 以实绩看德才、凭德才用干部”的用人导向。