在自治区公路管理局“创建学习型组织，争做知识型职工”活动中，阿勒泰公路管理局创新工作方法，推出“六个结合”的新举措，一举跨入“全国学习型组织先进单位”行列，并被阿勒泰地区知识产权局命名为知识产权（专利保护）示范单位。
与规范管理、落实制度相结合。为制造“创争”活动氛围，该局从规范管理、落实制度入手，在年度基层领导和领导干部考核、专业人员技术技能竞赛活动及招工招干等各类考试考核工作中，坚持严格考试考核标准和程序，严禁舞弊作假，真正检测出了每个人的工作绩效、知识水平。
与学历教育、岗位培训相结合。五年来，该局利用冬、春两季职工集中培训学习，举办公路养护、道路交通安全、法律知识讲座等短期适用型岗位培训班44期，达到在职干部参加岗位培训100%。通过制定出台多项成人学历教育优惠措施，鼓励职工自学或参加成人教育。五年时间，全局共502人提升了学历和专业技术水平，占职工总人数的40.3%。
与岗位练兵，技能竞赛相结合。阿勒泰公路管理局坚持在提高养护管理服务水平和职工素质上下功夫，连年不断精心组织开展比文化建设、比发明创新、比安全生产、比收费服务等竞赛活动。
五年来，共举办修补路面坑槽、筑路机械驾驶、收费岗位技能等技能竞赛43场次，参加人次2762次。岗位练兵，技能竞赛活动的广泛持续开展，为广大职工砺练技能、展露才艺、交流进步提供了一个广阔的舞台。
与公路文化建设相结合。阿勒泰公路管理局把“创争”活动融入打造特色公路文化中，广泛开展多元化的文化娱乐生活，不仅陶冶了职工的情操，提振了信心，而且扩大了单位知名度和社会影响力。公路局组织的“夕阳红”舞蹈队在阿勒泰地区及系统内部巡回演出受到热烈欢迎；2007年，该局还成功承办了全疆公路局系统“迎奥运”北疆片区乒乓球邀请赛，受到兄弟单位广泛赞誉。
与评先选优相结合。“创争”活动的开展，促进了广大职工学习理念的更新，一批批党员领导干部、职工群众通过学习脱颖而出。北屯分局局长于江波、阿勒泰分局局长刘新江，以对科学技术孜孜不倦的研究和敢为人先的胆识，带领职工先后成功研制7项公路养护技术革新成果，被局选树为“解放思想、开拓创新”的先进典型。布尔津分局副局长徐永红、阿勒泰分局技术员徐秀荣在“创争”活动中坚持勤奋学习、刻苦钻研，在2007年全疆技术技能竞赛中，一举夺得公路养护第二名、第三名的桂冠，被局选树为“知识型职工”典型代表。
与技术创新相结合。“创争”活动激发了干部职工的创造活力，局公路养护技术革新取得显著成效，在短短两年时间内，共有45项公路养护技术创新成果脱颖而出，为单位节约养护资金上百万元，其中公路路况数据处理系统获得国家版权局颁发的计算机软件著作权专利证书，公路路肩养护专用车等23项成果被国家知识产权局授予实用新型专利证书，其它项目也均在受理中。
自1995年以来，阿勒泰公路局在长达16年的时间中，持之以恒地抓好下属单位“职工书屋”建设，每年都投入资金购置书籍，添置学习设备，目前，全局共在各基层单位建成职工书屋24个，藏书1.6万余册，拥有各种报纸杂志270多种，电子音像制品2000余张，可上网浏览的电脑27台，从而形成了“阅读条件比较完备，广泛覆盖职工群众”的读书网络。2009年5月，局机关阅览室获得全国“职工书屋”示范点荣誉称号。
阿勒泰公路局通过“创争”活动的深入开展，进一步提高了推进科学发展的能力，促进了公路养护质量和水平的提升，也优化了干部职工的知识结构，为交通人实现“更好地服务社会经济发展百姓出行，服务百姓出行”的工作目标，注入了动力和活力。
