“做交通行业先锋，建设负责任的交通
行业”。市交委紧扣“转变作风、服务群众”主题，在创 先争优中切实开展“人民好公仆”教育实践活动。4 月14 日，市委“人民好公仆”教育实践活动第四检查 组到市交委检查，充分市交委教育实践活动，突出行 业特点，内容丰富，形式多样，氛围浓厚。 据介绍，3 月25 日，交通党委中心组（扩大）学习 会，传达市委《关于在创先争优中开展“人民好公仆” 教育实践活动的意见》，部署全委系统“人民好公仆” 学习实践活动。市交委结合“做交通行业先锋，建设 负责任的交通行业”创先争优活动，紧扣“转变作风、 服务群众”主题，围绕加快“畅通重庆”建设，扎实开展 理想信念、根本宗旨、廉洁从政“三项教育”，切实整顿官僚文牍、吃拿卡要、懒散推诿、奢靡享乐“四种作 风”，争做思想素质好、服务群众好、工作业绩好、廉洁 自律好、社会评价好的“人民好公仆”，力争2012 年群 众对机关作风满意度到达到90%以上，进一步树立党 员干部亲民爱民、干事干净的良好形象，为全市交通 发展提供优良的作风保障。
积极开展“三项教育”，不断增强党性修养
加强理想信念教育。结合推进学习型党组织建 设和“唱读讲传”，交通党委开展向委属单位赠送好书 活动，共向委属单位赠送《中国共产党历史》（一、二 卷）、《大国赶考》、《大国崛起》、《中国大趋势》等优秀 书籍420 册，向委机关职工赠送《读点经典》、《团队第 一》、《中国的品格》等图书448 册，机关图书室新购 《共产党宣言》、《红岩精神》、《毛泽东传》等新书30 册。在全市交通系统开展向彭水县交委计划科原科长陈勇刚学习的活动，学习陈勇刚视交通如生命的爱 岗敬业和勇于奉献的精神。计划“七一”前夕，以支部 为单位召开“永远跟党走”专题组织生活会，组织机关 党员干部到白公馆、渣滓洞开展“重温入党誓词，传承红 岩精神”活动；组织机关干部分两批赴井冈山参加“学习 型党组织培训班”，在红色根据地接受革命传统教育。 还将以庆祝建党90 周年为契机，在委机关开展“五个 一”活动，即一次革命传统教育和时代精神教育；一次 “庆七一爱交通”书画摄影比赛；一次“学党史红色经典 故事会”、一次“我爱党唱红歌”庆祝表彰会；一次“学党 史强党性好心得”征文。同时，正在积极筹备交通系统 “我爱党、唱红歌”纪念建党90周年表彰大会暨文艺晚 会，以增强交通系统党员职工的党性意识。
加强根本宗旨教育。首先，大力开展“三进三同” 和“结穷亲”活动。从4 月中旬至5 月中旬，委机关干 部分四批赴潼南县双江镇和忠县善广乡，分别开展为 期一周的“三进三同”活动。队员们结合交通工作实 际，着重从公路规划、建设和养护、农村客运等方面开 展调研，并深入走访农户，帮助农民解决实际问题，在 与农民同吃同住同劳动、看望“穷亲”的过程中体察 “三农”问题，增强党性意识和责任意识。其次，加大 “大下访”力度。坚持委领导信访工作“一岗双责”，带领机关干部变接访为下访、变来访为去访，主动排查，认真解决矛盾纠纷。年初，市交委认真总结经验，制 定《推动干部下访群众制度化的实施意见》，建立群众 工作日制度，确定每月开展“交通宣传日”、“交通执法 开放日”等活动，实现管理与服务并举、宣传与沟通并 重，尽可能将各类矛盾消除在萌芽状态。第三，开展 “重温老三篇，真情为群众”活动。将毛泽东同志《为 人民服务》、《纪念白求恩》、《愚公移山》、《反对本本主 义》、《反对自由主义》等文章上载到机关办公网“作风 建设专题学习栏”，组织党员干部重点学习，进一步树 立宗旨意识和群众观念。机关党委还在机关年轻干 部中开展“酷暑体验、顶岗锻炼”活动，组织他们到高 速公路当收费员，当公路清洁工；以支部为单位到敬 老院、社区困难群众中开展“党员服务日”活动，感受 艰辛，体察民情，珍惜岗位。
加强廉洁从政教育。第一，加强廉政学习。组织 机关党员干部继续认真学习《中国共产党党员领导干 部廉洁从政若干准则》，中央及地方廉政工作会议精 神，严格遵守廉洁从政各项规章制度及市交委《机关 工作人员廉洁自律十不准》、《机关工作人员十要十不 要》等制度，增强机关干部职工廉洁自律意识。第二， 开展廉政教育。组织全体机关干部参观廉政教育基地、打黑成果展，听服刑人员现场讲述。邀请市检察 院检察官到委举办预防职务犯罪讲座。开展讲廉政 故事活动，共计开展5 场讲述60 余个廉政故事，在交 通系统引起强烈反响。在全市交通系统机关办公网 发送“警示录”23 期、“忏悔录”33 期，用典型案例教育 干部职工。2011年计划在委机关、委系统组织开展传 廉政箴言、廉政书刊进图书室、反腐倡廉建设理论研 讨及征文等活动。第三，扎实开展解决领导干部插手 干预工程建设、基层执法单位违规执法、侵占惠民资 金突出问题等“三项行动”，继续在全委系统深入推进 “三项治理”工作。
扎实开展作风建设，切实解决突出问题
针对机关少数党员干部工作作风中存在的“缺乏 组织纪律，懒懒散散；缺乏进取意识，得过且过；缺乏 踏实肯干，漂浮功利；缺乏吃苦谦让，为己争利；缺乏 团队精神，各自为政；缺乏朝气活力，萎靡不振；缺乏 服务意识，管人自居”等七个方面的问题，委机关党委 决定继续深入开展机关作风建设，大力提倡“六个大 兴，六个杜绝”，即：大兴爱岗敬业之风，杜绝得过且过； 大兴真抓实干之风，杜绝表面文章；大兴团结协作之 风，杜绝推诿扯皮；大兴创先争优之风，杜绝平均主 义；大兴执政为民之风，杜绝官僚主义；大兴廉洁自律 之风，杜绝腐败问题。明确提出凡是违反机关作风制度规定的要“坚决实行零容忍、零宽恕，决不搞下不为例、既往不咎，以铁的纪律、铁的心肠、铁的手段，确保 令行禁止”，努力建设一支“守纪律、有朝气、思进取、讲 团结、好口碑、树标杆”的机关干部队伍。务求从根子 上解决机关工作作风上存在的突出问题。务求在3个 月之内取得初步成效，在6个月之内取得明显成效。 修订制度，严肃纪律。第一，全面修订制度。对 委机关办文办会、学习、考勤、报销、值班、公务员文明 礼仪等规章制度，进行全面清理和修订、完善，并汇编 印发人手一册，做到办事有依据、行为有准则、工作有 时限、服务有要求。第二，严格会风会纪。整顿会场 纪律，保持会场秩序，提高会议效率。重大活动或重 要会议统一着装，振作精神，塑造良好的精神风貌。 第三，实行挂牌上岗。将职工姓名、职务、岗位统一印 制在工作挂牌上，既方便来委办事人员识别，也便于 他们监督。第四，严格考勤制度。坚持统计干部职工 出勤情况，并由委组织人事处、机关党委分别对上班 出勤情况和支部学习出勤情况进行检查，一经发现有 迟到、早退等缺勤情况的，及时进行通报。第五，组织 培训测试。开展交通管理知识和文明礼仪培训测试， 使这些知识真正成为机关职工的“应知应会”。
同时，将“人民好公仆”教育活动的内容分解成 “会风会纪、工作纪律、学习活动、办文情况、信息报 送、督办完成、意见投诉”等可以量化的指标，列入个人、处室、支部的创先争优考核评比内容，并作 为是否参加当月或双月评先评优的依据，对 连续因违反作风建设制度规定2 次以上的， 将被扣除10%—30%的目标考核奖。
走进基层，主动服务。委机关广泛开展 “走进基层、主动服务”，解决实际问题。目前 已征集到委属各单位提出需要市交委解决、咨 询和帮助的33 个问题，并将这33 个问题分解 到相关处室，由相关处室提出解决问题的初步 意见，择机通过上门服务、现场办公等形式，帮 助基层单位和干部职工解决现实问题。4 月 12 日，市交委领导带队到执法总队开展“走进 基层，主动服务”现场办公，现场沟通并逐一提 出了解决总队所提问题的思路和办法。
暗访通报，逗硬奖惩。设置委机关“创先 争优作风建设意见投诉箱”，面向基层、群众 和机关职工，广泛收集对机关作风建设的意 见和建议，自觉接受监督。同时，对机关干部 上下班、办公、会议等纪律执行情况进行明察 暗访。凡是违反纪律的，一经发现，一律进行 通报。目前，委作风建设办公室已进行6 次 暗访，有5 个处室6 名同志次被通报，在职工 中产生了巨大的反响。凡对被通报的职工， 一律在处务会和支部会上作出检查，被通报 两次以上的，一律取消年度评先评优资格。
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市交委机关2010 年“三项活动”情况 2010 年，市交委机关干部分两次五批进基层、进村子、 进农户，开展“三进三同”实践锻炼活动。活动期间，召开乡 村两级干部座谈会3 次，开展较大规模的问卷调查2 次，为 潼南县、忠县和沙坪坝区5 个村解决通畅公路建设资金300 万元。
多次走访看望81 户“穷亲”，带去现金和慰问品计15.5 万元，帮助“穷亲”解决生产生活困难17 件，帮助63 名学生 缓解上学难，帮助实施脱贫致富项目5 个。活动结束后，委 机关党员干部撰写党性分析材料50 余篇，上报“三进三同 结穷亲”活动信息6 篇，形成了题为《整体谋划，从交通做 起，推进城乡党建一体化》的调研报告。该调研报告荣获市 直机关工委调研论文一等奖。
共受理群众来信来访2288 件次，同比下降37％。其中
受理群众来信239 件次，同比上升11％；接待群众来访166
批次、1210 人次，同比分别下降25.9%和39.4％；进行信访
复查2 件。信访量呈“两降一升”趋势。即信访总量和来访
量下降，来信量上升。集体上访和非正常上访现象减少。
全年集访批次和人次较上年分别下降41％和40％，信访秩
序明显好转。
